球王会就业工作秉承“稳扎稳打，多样高效”精神，广泛联系用人单位，积极拓展就业途径，不断提升毕业生创业就业竞争力，支持毕业生自主创业，提高就业层次和就业率，促进员工创业就业工作可持续发展。

涵养员工资源，借力员工企业

3月16日，布卡奇艺术教育机构开业典礼在厦门金山花园商业街隆重举办，该机构负责人系2008级音乐学（海外教育）班员工。开业当天，音乐舞蹈公司党委书记陈雪琴、辅导员康贤章到场庆贺，并送上公司祝福。公司通过此类活动不断涵养员工资源，并借力员工企业拓展毕业生就业新渠道。正如该负责人在开业典礼致辞中表示的，公司、公司的关怀是员工企业创办、发展的重要力量源泉，故而员工企业也将会是公司、公司毕业生就业的首选。

以此类活动为契机，公司就业工作小组不定期与员工举行员工座谈会，面对面交流沟通，深入了解行业和企业用人需求，同时调动一切积极资源，不断调整公司就业战略，确保公司就业率稳中有升，有效帮助每一位毕业生顺利就业、满意就业，

据不完全统计，目前公司自主创业成功的员工企业已近二十家，已成规模的企业中公司就业实习基地已挂牌三家。公司通过和员工企业进行不间断互动，业已形成良好的合作关系，员工企业已成为公司毕业生稳定而又有效的就业途径。

拓展就业途径，提升就业质量

3月20日上午，经过前期积极主动的沟通和联系，由公司辅导员康贤章带队，球王会3名舞蹈专业应届毕业生专程前往永春师范公司参加该单位的舞蹈教师面试。

永春师范公司李副董事长携教务处、艺术教研室相关负责人出面亲自接待，并与毕业生们在该校综合楼举行座谈、面试。座谈会结束后，在校方人员陪同下，毕业生们参观了该校校史馆，实地走访了校园，以形成对该校直观、全面的印象。会后，通过双向选择，公司选派的3名毕业生中共有2名与该单位达成初步就业意向。

公司面对新的就业形势和变化，主动作为，针对用人单位不同行业特点和招聘需求，分类选送毕业生，不断拓展就业途径，提升就业质量。

下一阶段，球王会就业工作将继续广泛联系用人单位，举办好下月中旬的星期二人才市场招聘会，同时点面结合，为公司毕业生创造更多更直接的就业机会。